pour un poste de juriste protection juridique, en entretien il faut résoudre un cas pratique et un QCM? Merci
Informations supplémentaires
le cas pratique peut concerner quel domaine juridique? le QCM? est-ce automatique ce genre de test en entretien et comment s'y préparer
Notus Monier T. a posé une question à Ressources Humaines
Catégorie: Conseils d'entretien
Date: mardi, décembre 14, 2021
Dernière révision: lundi, décembre 20, 2021
Estelle M.
Responsable Recrutement
Bonjour Notus Monier,
La première étape du recrutement est une phase de présélection soit par téléphone, soit par un entretien vidéo différé.
Si votre candidature est retenue suite à cette étape, un entretien RH a lieu pour échanger sur vos compétences, le poste et vos motivations.
Par la suite, si c'est toujours favorable, un entretien avec les managers a lieu. Un cas pratique est en effet réalisé lors de cette entretien afin de tester votre raisonnement juridique et vos qualités rédactionnelles. Il est difficile de se préparer à ce type d'exercice car les cas peuvent être nombreux. Nous allons surtout regarder votre capacité d'adaptation et votre raisonnement par rapport au cas pratique.
Je reste à votre disposition si besoin,
Estelle
lundi, décembre 20, 2021
La discussion est maintenant fermée et ne peut recevoir de nouveaux commentaires.