Handicap, égalité professionnelle femmes-hommes, égalité des chances au sein du groupe Covéa (MAAF, MMA, GMF)
Tuesday, November 19, 2019 - De 17:30 à 18:30.
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Groupe d’assurance mutualiste, Covéa rassemble trois marques puissantes (MAAF, MMA, GMF) et propose chaque année plus de 2000 postes à pourvoir dans des domaines variés (relation client, IT, juridique, ...).

Dans toutes ses offres, le groupe Covéa porte son engagement en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap, de l’égalité professionnelle F/H dans un principe d’égalité des chances. Nous vous proposons d’échanger ensemble sur ces sujets et sur nos opportunités de carrière.

N’hésitez pas à vous inscrire, soyez curieux, nous sommes là pour vous et pour répondre à vos questions.

 

 

Discussions
Il y a t'il des postes de cadre à pourvoir ? merci
dansPostes à pourvoirTuesday, November 19, 2019
2 réponses
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Trajectoire professionnelle
dansGénéralTuesday, November 19, 2019
2 réponses
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Avez vous un graduate program ?
dansQualificationsTuesday, November 19, 2019
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Salon de recrutement
dansGénéralTuesday, November 19, 2019
Photo de Estelle
5 réponses
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Égalité professionnelle femmes-hommes
dansDiversitéTuesday, November 19, 2019
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6 réponses
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Les ambassadeurs participants
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Joris G.

Responsable Projets - Pôle Recrutement

Top advice
Servez-vous de votre parcours comme une force !
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Estelle M.

Responsable Recrutement

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Ne pas perdre de vue son objectif !
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Nathalie L.

Cheffe de projet Promotion de la Diversité

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Jérémy A.

Chargé de projet à la Mission Handicap

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Christophe R.

Responsable Service Recrutement

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Frédéric P.

Responsable Conseil / Orga pour la Direction de l'Engagement Sociétal (RSE) : communication, mécénats/partenariats, projets

Top advice
Rester en accord avec ses valeurs et conscient de ses compétences
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Marie-Laure G.

Cheffe de projet promotion de la diversité

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Aline T.

Responsable Pôle Recrutement

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